子育てにおいて同居の保護者の
報連相って大事だと思うんですよ。
実は先日こんなことがありました。
以前夫くんの職場で固まった役職の人が
4人で食事に行き全員発熱して大目玉を
食らったと聞いていたため心配になりました。
もしも今回の送別会で2度目の
同じ状況を出してしまうと責任問題により最悪減給処罰も考えられるな…と考えました。
でもコロナ禍になってから一切の
飲み会などに参加していない夫くん。
どうしたら安心して行っていいよと
言ってあげられるか考えました。
まず、心配なことをリストアップします。
- 責任問題の所在
- クラスター発生の場合同じ役職の人がまとまって休むことのリスクが高い
この2点が気になったので提案してみました。
次回に続きます！